Quando applicare la procedura
In caso di cambio mansione, trasferimento ad altro reparto o assegnazione di nuovi compiti che introducono rischi soggetti a sorveglianza sanitaria.
Documenti necessari
- Descrizione della nuova mansione
- DVR aggiornato
- Modulo di richiesta visita
- Cartella sanitaria e di rischio
Procedura passo passo
- Identifica la nuova mansione. Definisci compiti, ambiente di lavoro e rischi della nuova mansione.
- Confronta con la mansione precedente. Verifica se la nuova mansione introduce rischi non valutati nella sorveglianza in essere.
- Aggiorna DVR se necessario. Se compaiono nuovi rischi, aggiorna il documento di valutazione dei rischi.
- Richiedi visita al medico. Trasmetti modulo indicando nuova mansione e rischi associati.
- Esecuzione visita preventiva. Il medico esegue visita ed eventuali accertamenti.
- Ricezione giudizio. Acquisisci il giudizio di idoneità alla nuova mansione.
- Avvio nella nuova mansione. Solo dopo il giudizio positivo o con prescrizioni applicabili.
Tempi tipici
L’attivazione richiede pochi giorni lavorativi. Possono servire tempi maggiori se sono previsti accertamenti specialistici.
Errori comuni
- Avviare il lavoratore senza visita preventiva
- Non aggiornare il DVR per la nuova mansione
- Trascurare le prescrizioni del giudizio
- Non comunicare il cambio al medico competente
Come 123 Medico Competente gestisce questa procedura
Valutiamo con il medico l’opportunità della visita, attiviamo la prestazione e gestiamo giudizio e prescrizioni. Richiedi un preventivo.