Contesto
Secondo il quadro vigente al 2026, la sicurezza sul lavoro in Italia continua a fondarsi sul D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 e successive modifiche e integrazioni. Il sistema si completa con fonti secondarie (intese Stato-Regioni, decreti interministeriali, circolari INAIL e del Ministero del Lavoro).
Cosa è cambiato
La cornice generale rimane stabile: gli aggiornamenti del 2026 riguardano principalmente prassi applicative, indicazioni operative e orientamenti giurisprudenziali. Per modifiche puntuali si suggerisce di verificare l’ultima versione consolidata del Testo Unico presso la Gazzetta Ufficiale.
Impatto pratico per le aziende
- Verificare l’allineamento del DVR al quadro vigente.
- Controllare la corretta nomina e operatività di RSPP e medico competente.
- Mantenere aggiornati protocolli sanitari e registri.
- Monitorare circolari INAIL e provvedimenti del Garante Privacy.
Novità 2021-2026 — principali interventi normativi
- Patente a crediti per i cantieri (art. 27 D.Lgs. 81/08 come modificato dal D.Lgs. 135/2024): entrata a piena operatività nel 2025, con rilascio delle patenti digitali tramite portale INL.
- Accordo Stato-Regioni sulla formazione dei lavoratori: sviluppi attuativi su durata, contenuti e attestazioni dei corsi di sicurezza.
- Agenti cancerogeni e mutageni: recepimento della direttiva UE 2022/431/CE attraverso decreto legislativo di attuazione; aggiornamento dei valori limite di esposizione occupazionale.
- D.Lgs. 105/2022 — work-life balance: recepimento della Direttiva UE 2019/1158 con ampliamento dei congedi parentali e delle flessibilità lavorative, con riflessi sulle fasce protette e sui profili di sorveglianza sanitaria (lavoro notturno, smart working).
- D.L. 48/2023 (conv. L. 85/2023) — lavoro a termine e sicurezza: misure su lavoro a termine con impatti sugli obblighi di formazione e sorveglianza sanitaria per i lavoratori con contratti di breve durata.
- D.L. 146/2021 (conv. L. 215/2021): novità sulla sorveglianza sanitaria nel contesto emergenziale COVID e chiarimenti sulla posizione del medico competente, integrati dalla Circolare Min. Lavoro n. 4/2022 e dalla Nota INL n. 3257/2021.
- Rivalutazione sanzioni: importi dell'apparato sanzionatorio del D.Lgs. 81/08 soggetti a rivalutazione periodica con decreto interministeriale; verificare l'ultima edizione in Gazzetta Ufficiale.
Fonti
Per il testo coordinato vigente del D.Lgs. 81/08 si rimanda alla Gazzetta Ufficiale e ai portali istituzionali (INAIL, Ministero del Lavoro, Ministero della Salute). Verificare presso fonte ufficiale eventuali modifiche più recenti.