Cos’è e a cosa serve
È un atto formale di trasferimento di funzioni; serve a responsabilizzare figure operative dotate dei poteri e delle competenze adeguate.
Requisiti generali
- Forma scritta con data certa
- Soggetto dotato di requisiti di professionalità ed esperienza
- Attribuzione di poteri di organizzazione, gestione e spesa
- Accettazione formale del delegato
- Pubblicità adeguata
Limiti e vigilanza
Alcuni adempimenti restano in capo al datore di lavoro. Anche quando la delega è valida, permane un dovere di vigilanza in capo al delegante.
Impatto sul medico competente
La nomina del medico competente è un atto rilevante; verificare se rientra nella delega e con quali poteri (vedi nomina).