Cartella sanitaria elettronica per la medicina del lavoro: linee guida

Si consolidano nel 2025 le linee guida tecniche per la digitalizzazione della cartella sanitaria e di rischio prevista dall art. 25 D.Lgs. 81/08. La cartella sanitaria elettronica del lavoratore deve garantire conservazione sicura, integrita, riservatezza, accessibilita esclusiva al medico competente e ai medici autorizzati, audit log delle accessi, conformita al GDPR e al Codice Privacy. Le piattaforme di mercato offrono funzionalita di anamnesi guidata, gestione automatica delle scadenze, refertazione strutturata, integrazione con esami strumentali e laboratorio, firma elettronica avanzata. La consegna della cartella al lavoratore alla cessazione del rapporto e prevista per legge. Per i datori di lavoro la digitalizzazione facilita i flussi 4-bis verso INAIL, l aggiornamento dei protocolli sanitari e la verifica del rispetto delle periodicita. Permane il divieto di accesso ai dati sanitari da parte del datore di lavoro, che riceve solo il giudizio di idoneita.